Njemačko gospodarstvo je u padu, a industrija je posebno u sve težem stanju. To bi mnoge ljude ove godine moglo stajati posla.
Više od tri od deset kompanija u Njemačkoj očekuju ove godine ukidanje radnih mjesta, javlja Njemačka novinska agencija (dpa).
U anketi koju je proveo Njemački ekonomski institut (IW) iz Kölna, oko 35 posto tvrtki odgovorilo je da očekuju smanjenje radnih mjesta u 2025. godini, Samo 24 posto ih je, međutim, planiralo zaposliti više zaposlenika.
Pesimizam sve veći
U ožujku i travnju 2025. IW je anketirao oko 2.000 tvrtki o njihovim poslovnim očekivanjima.
U istom istraživanju prošle jeseni poduzetnici su bili još pesimističniji: tada ih je 38 posto planiralo smanjenje zaposlenosti, a samo 17 posto povećanje.
Posebno je visok udio pesimističnih poduzeća u industrijskom sektoru u aktualnoj proljetnoj anketi: 42 posto očekuje da će tijekom ove godine morati ukinuti radna mjesta (otvorena radna mjesta: 20 posto).
Međutim, u uslužnom sektoru ta je brojka iznosila samo 21 posto (građevinarstvo: 36 posto).
Geopolitički sukobi slabe globalnu ekonomiju
“Njemačka industrija i dalje pati od geopolitičkih sukoba i rezultirajućeg slabijeg globalnog gospodarstva”, navodi se u studiji. “Neizvjesnosti nove američke administracije to pogoršavaju.” Visoki troškovi energije, regulative i rada također su oslabili konkurentnost, a time i inozemno poslovanje njemačkih tvrtki, prenosi dpa.
Iako nijedan od carinskih propisa – koji su već bili relativno nejasni i već su nekoliko puta mijenjani – nije bio na snazi tijekom razdoblja istraživanja, “izvozna klima je već unaprijed bila zatrovana”, navodi se u priopćenju studije.
“Tarifni rat stavlja golem pritisak na svakodnevno poslovanje”, kaže ekonomski direktor IW-a Michael Grömlingi dodaje: “Raspoloženje (američkog predsjednika) Donalda Trumpa dolazi u neprikladnom trenutku i ozbiljan je test za njemačko gospodarstvo.”
Fenix-magazin/SIM/dpa
The post OČEKIVANJA SVE PESIMISTIČNIJA: Svaka treća njemačka tvrtka planira smanjiti broj zaposlenih u 2025. godini appeared first on Fenix Magazin.
